Občutek poklicne odgovornosti
Pozornost, ki jo oseba namenja pri opravljanju svojega dela ali poklica.
Samoučinkovitost
Nizka ocena pomeni, da se ne počutite učinkovito in imate občutek, da ste izgubili nadzor nad svojimi dejanji.
Povprečna ocena dokazuje, da poznate svoje omejitve in lahko dokaj natančno ocenite svojo sposobnost za dokončanje naloge.
Visoka ocena pomeni, da ste prepričani v svojo sposobnost, da vse uspešno obvladate.
Organizacija
Nizka ocena kaže na nagnjenost k neorganiziranosti in raztresenosti.
Povprečna ocena kaže, da ste organizirani, ne da bi bili preveč izbirčni.
Visoka ocena razkriva odlične organizacijske sposobnosti. Uživate v rutini, načrtovanju stvari ter sestavljanju seznamov in načrtov.
Spoštovanje
Spoštovanje odraža vaš občutek dolžnosti in obveznosti.
Nizka ocena pomeni, da se vam zdijo pogodbe, pravila in predpisi preveč omejujoči.
Povprečna ocena pomeni, da vam pravila in omejitve ne povzročajo težav.
Visoka ocena izkazuje močan občutek za moralo in dolžnost ter odlično disciplino.
Odpornost
Nizka ocena kaže, da se omejujete le na to, kar je nujno potrebno, in drugi vas lahko dojemajo kot lenega.
Povprečna ocena dokazuje, da ste lahko ambiciozni, ko je to pomembno.
Visoka ocena razkriva, da si prizadevate za odličnost in ste znani po doseganju ambicioznih ciljev. Svojemu življenju dajete globok smisel, vendar lahko zelo visok rezultat pomeni tudi, da ste preveč odločni, celo obsedeni s svojim ciljem.
Samodisciplina
Samodisciplina, znana tudi kot motivacija, je sposobnost, da se težkim ali neprijetnim nalogam posvetimo do konca.
Nizka ocena kaže na nagnjenost k odlašanju in majhno zavzetost. Pogosto vam je težko dokončati začete naloge, čeprav ste jih želeli dokončati.
Povprečna ocena kaže, da dobro upravljate naloge, vendar vas lahko včasih kaj zmoti.
Visoka ocena razkriva veliko sposobnost premagovanja zadržanosti in osredotočenosti, ne da bi se razpršili.
Opozorilo
Preudarnost opisuje stopnjo preudarnosti, ki jo uporabiš, preden začneš delovati.
Nizka ocena pomeni, da deluješ (ali izraziš svoje misli), ne da bi razmišljal o posledicah.
Povprečna ocena kaže, da si vzamete dovolj časa za premislek, preden ukrepate, čeprav včasih delujete impulzivno.
Visoka ocena kaže, da si za odločitev in ukrepanje vzamete veliko časa.
Pet glavnih področij testiranja
Ekstravertnost
Osebnostna lastnost, za katero je značilna močna nagnjenost k druženju in iskanju novih dražljajev.
Družabnost
Družabnost meri ekipni duh, socialno interakcijo in sposobnost dobrega razumevanja z drugimi.